Hvis man ikke vedligeholder sin bil, cykel, huset forfalder tingene, som på et tidspunkt ophører med at fungere og på længere sigt kræver udskiftning eller en større reparation og dermed udgift. I den sammenhæng er vedligeholdelse derfor nødvendig og er et begreb vi ofte anvender og italesætter – er min erfaring.
Indenfor mange andre områder af livet tænker vi imidlertid ikke på vedligeholdelse eller tænker mest på udvikling.
En erfaren vejleder der bl.a. beskæftigede sig med parforhold, mente at det er vigtigt netop at vedligeholde et parforhold, huske at foretage sig ting der netop vedligeholder relationen.
Indenfor det organisationer og fx indenfor det pædagogiske område, har det ofte været udvikling, og udviklingsbegrebet der har haft fokus. Det hedder jo heller ikke organisationsvedligeholdelse, vel?
Kravet til det moderne menneske er i mange sammenhænge udvikling.
Men hvad nu hvis man indenfor bl.a. disse områder tænkte mere i vedligeholdelse – måske i sammenhæng med et udviklingsbegreb?
Hvad skal der til fx for at vedligeholde en organisation? Hvad skal sikres for at opretholde den daglige praksis i fx en organisation?